人生·事業(yè)的結果 = 思維方式（人格·理念）×努力（熱情）×能力
人生和事業(yè)的結果由“思維方式”“努力”和“能力”三個要素的乘積決定。這個“能力”和“努力”分別可以從0分到100分打分，兩者相乘。這樣的話，與自以為能力強、驕傲自滿、不肯努力的人相比，認為自己能力平平，但比誰都努力、有燃燒般熱情的人能夠取得更為出色的事業(yè)成果。所謂“思維方式”就是人生態(tài)度。從–100分到+100分打分。因為是相乘關系，稍稍負面的“思維方式”，就會帶來負的人生結果。
所以，在“人生·工作的方程式”中，能力和努力固然重要，但最重要的是：具備作為人應該有的正確的思維方式。
所謂正確的思維方式就是思考“作為人，何謂正確”。
“要正直”“不可撒謊”“不可騙人”“要信守承諾”“要關愛他人”，等等，這是孩童時代，父母和老師教給我們的最樸實的道德觀。大家會覺得：“這不是理所當然的事情嗎？”但實際上，恐怕沒有人百分之百地實踐了這些道德觀吧。不斷地用“作為人，何謂正確”來捫心自問，拿出勇氣，把正確的事情貫徹到底。這一點非常重要。導致人類成功的是一顆好心，這顆好心用“愛”“真誠”及“和諧”這些詞匯來表達。
所謂和諧之心，就是不僅希望自己，同時也希望身邊所有的人都能得到幸福。從愛、真誠及和諧之心中產(chǎn)生的思想，就是引導人們走向成功的基礎。
在我們每個人的心里，既有“只要對自己有利就行”的利己心，也有“即便犧牲自己，也要幫助他人”的利他心。
在做出某項決定的時候，哪怕夾雜些許私心，都會影響判斷的正確性，結果就會導致錯誤和失策。如果大家都把對對方的關心和同情拋在腦后，而把“私”字放在首位，那么就得不到周圍人的幫助，工作也不可能順利推進。一旦發(fā)生問題，人們往往不是檢討自己，而是責備別人。受到別人的警告或指責，誰都會感到不舒服，會馬上為自己辯護：“那不可能！我沒有那種意圖?！?/span>抑制這類情緒，首先虛心聽取別人的意見。這樣的話，就會意識到自身存在的某些問題。比如，有人批評：“企業(yè)員工有官僚氣?！?/span>但是，我們每一個人的言談舉止確確實實造成了社會對企業(yè)形象的負面印象。我們要保持謙虛、坦誠之心，自我反省，努力塑造一個理想的企業(yè)。有這種胸懷的人，就能坦誠接受別人的忠告，宛如干燥的沙地吸收水分一樣，吸收更多有益的東西，促進自己的成長和進步。
